为切实提高应届毕业生的综合素质和业务能力,进一步完善应届毕业生在安徽分公司培训期间的工作与学习计划,2018年8月14日,分公司人力资源部举办应届毕业生见面会。分公司副总经理王武莅临本次见面会、分公司各部门经理、应届毕业生共计17人参加。
见面会开始,来自对口培训的部门负责人和应届毕业生进行了简单介绍,加深了彼此的了解程度。紧接着,人力资源部汪明经理就此次总公司应届毕业生在安徽分公司的培训计划作详细介绍,逐一对五位毕业生在培训期间的岗位安排进行叙述与解释,并传达分公司总经理阎济东对各位应届毕业生在安徽分公司培训的相关要求。阎总提出,应届毕业生在安徽分公司培训期间,要不断思考,不断提升,在培训学习的同时完成相关课题的研究。
见面会后,王武总对此次见面会作总结发言。首先,王武总对各位应届毕业生加入富德生命人寿的大家庭表示衷心欢迎,就总公司对于安徽分公司的重视表示衷心感谢。随后,王武总向各位毕业生介绍了安徽分公司的业务发展现状,希望应届毕业生们能够深入了解经营现状,扎实一线基础。武总表示,安徽分公司也要深入了解并学习总公司应届生培养方式与机制,推进分公司层面应届毕业生的选、用、育、留工作,加强安分队伍建设。
后,王武总对在座全员提出几点要求。在对口培训部门方面:一是要思想高度重视;二是要明确学习目标;三是要计划严谨细致;四是要定期总结评估。在应届毕业生方面:一是要放下身段,找准定 位;二是要尽快掌握业务知识,扎实一线基础。此外,王武总还表达对应届毕业生在安分培训的期望,祝福他们收获满满,生活愉快。
安徽分公司组织召开2018年应届毕业生见面会
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